榎本あつしのBLOG(人事制度の学校・評価をしない評価制度・A4一枚評価制度とABA:応用行動分析学)

人事制度や社労士やら応用行動分析学の研究やら猫やら馬やら庭やらで毎日過ごしています。

おすすめの評価シートの作り方。

いかん、いかん、油断していたらちょっと体重が増加気味・・・。

 

取り返しがつかなくなる前に引き返せねば・・・。

 

ああ、明日は馬仲間の会合、明後日はゆるABA会、
そして地元の夏祭りで屋台はしご・・・。

 

取り返しがつかなくなりそうです。

 

さて、本題です。

 

★おすすめの評価シートの作り方。

 

本日、「アイデム 人と仕事研究所」様で連載している評価制度の記事が公開になりました!

 

第4回で「おすすめの評価シートの作り方」というテーマです。
ちょっとその記事を紹介します。(決してネタがないからではない)

 

●「A4一枚」ぐらいがちょうどいい

●「成果」「スキル」「姿勢・態度」の3つがおすすめ

 

 

という、二つのテーマで、記事を書いています。

上のタイトルの記事内容は、
ぜひ、アイデム 人と仕事研究所様の記事よりご覧ください。

https://apj.aidem.co.jp/column/958/

 

評価シートの作り方は、
なんといっても、ちゃんと運用できることが大事。

 

そのために、シンプルで使いやすいA4一枚で。

 

そして、それをしっかり運用すれば、
ちゃんと目的につながるように。

 

その目的は、

 

「成果」「成長」「風土作り」。

 

それにつながる項目にしましょう、という内容です。

 

大分、省略して、まとめてしまいましたが、
詳しく、ぜひ記事を見てね。

 

https://apj.aidem.co.jp/column/958/

 

 

本日の日課 56点(あー、記事の写真ももうかなり前のものだし、ダイエットしないと・・・)

(日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ)

評価をしない評価制度 【評価をしない評価制度】
評価はせず、パフォーマンス・フィードバックで育成と業績向上を。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【評価をしない評価制度】
A4一枚賃金制度 【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】
中小企業の人事制度の構築全般を網羅した本。同一労働同一賃金も。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】
A4一枚評価制度 【人事評価で業績を上げる!A4一枚評価制度】
中小企業に適した現実的な運用重視の評価制度の本です。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【人事評価で業績を上げる!A4一枚評価制度】
会社ルールブック 【働き方改革を実現する会社ルールブック】
就業規則ではない、実際の職場の風土改善に役立つツール。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【働き方改革を実現する会社ルールブック】
【自律型社員を育てるABAマネジメント】
ABA(応用行動分析学)を用いたマネジメント。
やる気や意識に頼らない組織行動マネジメントです。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【自律型社員を育てるABAマネジメント】

-A4一枚評価制度