榎本あつしのBLOG(人事制度の学校・評価をしない評価制度・A4一枚評価制度とABA:応用行動分析学)

人事制度や社労士やら応用行動分析学の研究やら猫やら馬やら庭やらで毎日過ごしています。

A4一枚評価制度マスタープログラム、事前説明会を実施します。

2023/04/16

本日は午前中に「評価をしない評価制度」の実践講座。

 

10名のご参加者に受講いただきました!

 

 

なかなかに難しい実践ワークだと思います。

 

午後からは所沢に移動。
企業様で、評価実施前の振り返り研修。

 

新制度始まってから3回目の評価になるので、
フルの研修ではなく、評価実施直前の再度の確認研修です。

 

でも、これがとても大事。

 

半年に一回のことですので、やはり忘れてしまっていたりします。

 

評価実施する直前に、再度、評価の仕方、気をつけるポイントを少し振り返るだけで、基準はかなりすりあってきます。

 

さて、本日は土曜日ですので、仕事外のことで本題です。

 

A4一枚評価制度マスタープログラム、事前説明会を実施します。

 

・・・のはずなのですが、仕事外といっても大した趣味もなく、
庭か馬か猫ぐらいしか書くこともなく、それすらも別に大きな変化がないので、本当にネタがない。

 

うーむ。

 

確かに庭の写真はありますが、
そればかり載せてもねえ。

 

馬も今日走りましたが、3番人気で5着という、ブログに上げるにもなんだか地味な成績でして・・・。

 

猫もいつも通り。昼寝してたりくねくねしてたり。

 

うーむ。

 

なぞなぞでも?

 

うーむ。

 

小一時間考えても何も出てこなかったので、仕事の話でもよいでしょうか。

 

弊社のメインコンテンツである【A4一枚評価制度マスタープログラム】が、
6月21日から始まります。

 

で、ご参加に悩まれている方もいるだろう、ということで、今回初の試みということでありますが、事前の説明会をすることにしました。

 

実は先週募集受付をしていて、すでにお申し込みもいただいているのですが、その方たちにも再度のご案内。
しっかりと中身を検討していただく機会を設けることにしました。

 

 

【A4一枚評価制度マスタープログラム】
 ↓
https://millreef.co.jp/class202306/

 

後半の方に事前説明会の日程と、そのエントリー用の申し込みフォームもございます。

 

検討、悩まれていて、内容など詳しく知りたい方は、ぜひご参加してみてください。

 

 

・・・仕事の話になってしまいましたが、
よし、本日のブログ完了。

 

 

【A4一枚評価制度®×ジョブオペ®】4月26日
 ↓
https://www.salary-up.com/archives/information02/0426seminar

 

本日の日課 52点(なぞなぞは大好きなので載せたいものは実はたくさん)
(日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ)

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