榎本あつしのBLOG(人事制度の学校・評価をしない評価制度・A4一枚評価制度とABA:応用行動分析学)

人事制度や社労士やら応用行動分析学の研究やら猫やら馬やら庭やらで毎日過ごしています。

評価項目検討ワークでした。

2024/08/07

わが家のスモークツリーに季節外れのモクモクが出現。

 

 

新芽はたくさん出てきて順調に大きくなってくれています。

 

あとは樹形を整えねば・・・。

 

さて、本題です。

 

評価項目検討ワークでした。

 

本日は渋谷の企業様にて打ち合わせ。

 

前回、前々回と行った評価項目検討ワークのまとめ作業に入っています。

 

 

全部でこの会社さんは4職種。

 

ワークで決めた評価項目のバランス取りと具体的な行動の着眼点のブラッシュアップを行っています。

 

良い感じになっていきそうです!

 

A4一枚評価&賃金制度マスタープログラム講座2024年11月~12月コース
https://millreef.co.jp/class202411/

日本ハラスメントリスク管理協会認定講師養成講座 2024年10月コース
https://harassment-rma.jp/course/#certified

ハラスメント相談窓口相談員養成講座
https://harassment-rma.jp/counselor/

「5分でできる行動科学に基づく組織パフォーマンス診断」 
https://j-aba.com/assessment/

ぜひお試しください。

本日の日課 80点(よし今回も日課80点達成だ)
(日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かは恥ずかしいのでナイショ。

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