A4一枚評価制度と組織のためのABA(応用行動分析学)

社労士やら人事コンサルやら行動分析の研究やら猫やら馬やらで毎日過ごしています。

信号機。

2019/02/26

おかげさまで、「働き方改革を実現する『会社ルールブック』」、
そこそこ売れているようです。

 

相変わらず、Amazonでは品切れと入荷を繰り返しているようです。

 

売れ行きも大事ですが、
それよりももっと嬉しいこと。

 

ルールブックのサンプルページがダウンロードできるのですが、
その際に、ご感想を書いてくれる方がいるのです。

 

 

「分かりやすく、読みやすいので、とても良かったです。」

「今一つ全体像がとらえにくい“働き方改革”の見せ方を結びつけるのに、1つの実務的に有効なヒントになります。」

「ルールブックのサンプル等、役立つ資料が多くて嬉しいです。」

「大変参考になりました。早速実践してみたいと思います。ありがとうございました。」

 

個人的に、このように本のご感想をいただけることが、本当にうれしいです。

ありがたやー。

 

そうそう、友人の大谷更生さんより、こんなコメントをいただきました。

 

「信号機がそろいましたね」

 

 

あ!

 

なるほど!

 

 

 

信号機か!

 

 

 

本日の日課 52点(まあ、私ももういいや)

(日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ)



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