基本がわかる！人事労務管理のチェックリスト。

今年一番ショックな出来事がありました。

 

評価者研修をして、
最後に振り返りアンケートを実施するのですが、
そこで講師（私です）に対して、厳しいご意見をいただきました。

 

その方、またご依頼いただいた企業の方に申し訳ないという気持ちがあるとともに、
やはり自身としてもダメージは大きく。

 

いつも思い出す言葉。

 

「学び手は常に正しい」

 

のです。

 

前を向いて歩きましょう。

 

さて、本題です。

 

基本がわかる！人事労務管理のチェックリスト。

 

お世話になっている弁護士の岡崎先生の新著です！

 

 

 

企業の管理部門の方向けの本ですが、
当然、社労士の私にもとてもありがたい内容の本です。

 

さて、
これは岡崎先生なのでしょうか。

 

 

チェックリスト化されているので、
実際のケースに当てはめて考えやすいです。

 

 

抽象化を具体化する際に、
チェックリストはとても使いやすいです。

 

「徹底する」ではなく「チェックリストをクリアする」なのです。

 

事務所に置いておいて、
皆で使っていこうと思います。

 

岡崎先生、とても役に立つ本をありがとうございました！

 

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本日の日課　56点（岡崎先生のユニークさを本当に尊敬）
（日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ）

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