榎本あつしのBLOG(人事制度の学校・評価をしない評価制度・A4一枚評価制度とABA:応用行動分析学)

人事制度や社労士やら応用行動分析学の研究やら猫やら馬やら庭やらで毎日過ごしています。

RPG型成長制度、いよいよ来週説明会が始まります。

2023/04/22

社台ファーム、ノーザンファーム、追分ファームからのクラブへの提供馬が発表になりました!

まだ、金額も厩舎もわかりませんが、基本、私は血統が検討の第一要素ですので、この段階でもワクワクが止まりません。


白老ファーム好きなので、そこで良い馬がいればいいなあ。

この趣味は「検討」が一番楽しかったりしますね。

ああ、実績も必要でした。
いろいろと調べながら、検討を楽しもうと思っています。

 

さて、本題です。

 

RPG型成長制度、いよいよ来週説明会が始まります。

 

企業様と一緒にアイデアを出し、ここまで打ち合わせで進めてきた制度です。

 

 

300人超えの企業様で、一気に全部新しい制度とはいきませんので、
一部でトライアルにて進めます。

 

・レベルアップをしていく → レベルアップの館があります

・ジョブチェンジができる → ジョブチェンジの館があります

・ジョブチェンジためには、アビリティを獲得していく必要があり、そのアビリティは全部自分で自由に選べます

・クエストシートに自分で選んだアビリティを設定、その獲得を目指して、冒険の旅に出発!

 

大まかにいうと、こんな制度。

 

いや、これ、結構ユニークで楽しみながらも、成長システムとしては非常に良いのではないかと、自分でも思っています。

 

誰か商品化しない??

 

うーむ、リソース不足が悩ましい。

 

 

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1日目:2023年6月3日(土)10:00~17:00
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4月26日(水)10時~ 開催です。

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事前説明会は、
・5月1日(月)15時~
・5月8日(月)15時~
で開催します。上記アドレスからエントリーできますので、ご関心がございましたらぜひ!

本日の日課 56点(明日乗り切れば土曜日だー)
(日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ)

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