セミナー尽くしの一日でした。

ちょっと宣伝です！

 

10月5日＆8日からスタートする弊社のメインコンテンツ、
今年3回目にして最後の「人事制度の学校】A4一枚評価制度マスタープログラム講座」ですが、
あの下田直人先生が参加してくれることになりました！

 

下田先生とはこんな方。

（先日遊びにきてくださったときの写真）

 

私が開業したばかり（まだ企業に在籍していた）のときに、
事務所に通い、勉強させていただいた先生なのです。有名な方。著書もたくさん。

 

「就業規則の神様」とも呼ばれています。

　↓

https://sr-espacio.jp/about/

 

先日事務所に遊びにきていただき、人事制度にも関心があり、
この「人事制度の学校】A4一枚評価制度マスタープログラム講座」に参加していただくことになりました！

 

平日か土曜のどちらかに参加ということで、
必ず同じにならないこともありますが、下田先生と一緒に講座で学んでいただく特典つきの講座になりました。

　↓

10月5日＆10月8日～11月30日＆12月3日まで
【人事制度の学校】A4一枚評価制度マスタープログラム講座2022年10月
https://millreef.co.jp/class202210/

 

順調にご参加もいただいています。
気合入れて頑張ります！

 

すみません、宣伝でした。

 

さて、本題です。

 

セミナー尽くしの一日でした。

 

本日は！

 

録画、対面、オンラインライブと３つ続けての弊社内でのセミナーでした！

 

一つ目は私。

 

愛知県社労士会様で、
5回連続講座で人事制度の講師を担当させていただいています。

その撮影を朝7時から行っておりました。

締め切りギリギリでしたが、
なんとかOK！

 

で！

 

次にお隣の羽村市で開業されている岡野先生の「育児介護休業法セミナー」でした！
ここから写真あり。

 

主催は「なるみ社労士事務所」様。

https://nrm-office-sr.com/

 

（岡野先生の聞きやすくわかりやすい講義）

弊所は会場として使っていただきました。
役得？というわけで、弊所の職員も受講者として参加させていただきました！

写真のひまわりは、名南経営コンサルティングの宮武さんから、
岡野先生に送られてきました！心遣いと行動がすごい。感心しきりです。

 

最後に弊社の武田さんによる「【A4一枚評価制度】特典の使い方セミナー」。

 

オンラインですが、30名以上のご参加者の中、
熱量高い講義をしてくれました！

 

私も結構、熱が入って話す（意外ですが）タイプですが、
私にも増して熱いセミナー。嫌いじゃないです。

 

（武田さんの熱い講義）

アンケートの結果もよかったです！

 

これでこれから私がやらなくて楽　より弊社のセミナーのバリエーションが増えてくるかと思います！

 

やはりセミナーをすると活気が出てきます。
下にも掲載させていただいていますが、これから弊社の八重樫さんのABA（応用行動分析学）のセミナーも始まります。

 

そして年に数回の開催ですが、
私が担当の「A4一枚評価制度マスタープログラム講座」もあります。

 

柄にもなく、ちょっとワクワクしております。
頑張りましょう。

 

本日の日課　56点（武田さん、めちゃくちゃ疲れたらしいです）

（日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ。）

 

①10月4日　ABA（応用行動分析学）マネジメントセミナー基礎編
https://j-aba.com/course/aba_seminar/

②10月5日＆10月8日～11月30日＆12月3日まで
　【人事制度の学校】A4一枚評価制度マスタープログラム講座2022年10月
https://millreef.co.jp/class202210/

③10月22日　ABA（応用行動分析学）マネジメントセミナー応用編
募集前です。

④10月28日　「評価をしない評価制度」セミナー
https://millreef.co.jp/do-not-evaluate_seminar/

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