榎本あつしのBLOG(人事制度の学校・評価をしない評価制度・A4一枚評価制度とABA:応用行動分析学)

人事制度や社労士やら応用行動分析学の研究やら猫やら馬やら庭やらで毎日過ごしています。

第1回目の人事制度構築士勉強会でした。

2024/03/28

なんじゃもんじゃ?

 

(すごろくやさん公式サイトより)

 

というゲームがあるらしいのですが、知らなかったです。

 

「日本国民、みんな知っている」(娘談)

 

ショックです。

 

面白そうですが、陰キャの私にとって、皆が注目する中で名前をうまくつける自信がありません。

 

でも大丈夫。

 

やる機会は一切ないでしょう。

 

さて、本題です。

 

第1回目の人事制度構築士勉強会でした。

 

写真とか撮っていませんでした!

 

が、本日は18時から第1回目の人事制度構築士による勉強会でした。

 

(DALL-Eさんに作ってもらったらこんなん出ました)

 

認定コンサルの方から自発的に発足した勉強会です!

 

機会を作って集まって、それぞれの疑問や悩み、意見など話し合う勉強会でした。

 

一応、一番経験が長いのが私かと思いますので、その経験からのアドバイスなどさせていただきました!

 

企画を出してまとめたり、案内など動いてくれた鳥居さん、本当にありがとうございます!

 

今後も充実した会にしていけるように頑張ります。

 

あ!

 

下のセミナーは明日です!無料です!

 

午前中ぐらいまでにいただければ参加可能です!多分(事務局に確認してないけれど)。

 

良かったら来てね。

 

A4一枚評価制度セミナー2024年版 2024年3月28日(木) 15時~16時
https://millreef.co.jp/a4sytem2024/

評価制度の運用・研修ポイントセミナー 2024年3月28日(木) 16時30分~17時30分
https://millreef.co.jp/operation_training/

「5分でできる行動科学に基づく組織パフォーマンス診断」 
https://j-aba.com/assessment/

ぜひお試しください。

本日の日課 72点(明日ピーク)
(日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かは恥ずかしいのでナイショ。

評価をしない評価制度 【評価をしない評価制度】
評価はせず、パフォーマンス・フィードバックで育成と業績向上を。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【評価をしない評価制度】
A4一枚賃金制度 【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】
中小企業の人事制度の構築全般を網羅した本。同一労働同一賃金も。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】
A4一枚評価制度 【人事評価で業績を上げる!A4一枚評価制度】
中小企業に適した現実的な運用重視の評価制度の本です。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【人事評価で業績を上げる!A4一枚評価制度】
会社ルールブック 【働き方改革を実現する会社ルールブック】
就業規則ではない、実際の職場の風土改善に役立つツール。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【働き方改革を実現する会社ルールブック】
【自律型社員を育てるABAマネジメント】
ABA(応用行動分析学)を用いたマネジメント。
やる気や意識に頼らない組織行動マネジメントです。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【自律型社員を育てるABAマネジメント】

-A4一枚評価制度