行動科学をベースにした「組織行動マネジメント」コンサルタント養成講座。

2023/09/29 2023/09/30

ちょっと久々に事務所に出勤。

打ち合わせする部屋に入ってみると・・・。

なぜか椅子が重ねてある。

ふむ。

片づけた感じではないのです。

オンラインミーティングをした後があるのですが、そこにそのまま重ねてあります。

これは何かのメッセージか。

そばにいた社員の方に、

「これって何かあったのかな。重ねて座ったとか？」

「さあ」

さて、本題です。

を！

ブレイン様主催で開催いたします！

丸一日だ！

これはかなり力を入れています！

本当はこのABAを用いたコンサルティングをやっていきたくて、
それが主力になっていったら、人事制度も社労士業務もやらなくていいと思っているぐらいです（暴言）。

この講座では、「組織行動マネジメント（ＯＢＭ）」の考え方を応用し、 多くの企業で眠っている「理念・ビジョン」を社員の行動へ落とし込み、会社に浸透させるための コンサル手法を学んでいきます！

「組織行動マネジメント（ＯＢＭ）」の提案には下記のような選択肢があります。

①　管理職研修で提案する
②　職場のルール作りで提案する
③　組織風土改善ワークを提案する
④　がっつりコンサル業務に入る

以前の講座（DVD）は、①を中心とした内容でしたが、今回は②③④（１年をかけてコンサルに入る）と、さらなる広がりを目指す内容になります。

そんな悩みを解決する講座です。

詳細はＰＳＲネットワークのＨＰでご確認ください！

「A4一枚評価制度マスタープログラム2023年10月生」募集中です！
https://millreef.co.jp/class202310/

初回、10月11日～です！

「5分でできる行動科学に基づく組織パフォーマンス診断」
https://j-aba.com/assessment/

ぜひお試しください。

本日の日課　52点（このマニアック講座、どれくらいのご参加者になるだろうか）
（日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ）

	【評価をしない評価制度】評価はせず、パフォーマンス・フィードバックで育成と業績向上を。著者：榎本あつしご購入はこちらから↓ 【評価をしない評価制度】
	【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】中小企業の人事制度の構築全般を網羅した本。同一労働同一賃金も。著者：榎本あつしご購入はこちらから↓ 【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】
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