OBM（組織行動マネジメント)セミナーを開催しました。
なに？
雇用調整助成金、計画書もいらなくなる？
休業協定もいらなくなる？
上限は？
もともと助成金は返さなくていいお金ということもあり、
書類などの面倒くささはピカ一なのですが、
これは本当に出しさえすれば、、、
という感じになってきましたね。
不正がたくさん出るのは間違いなく、
本当に困っているところにはどれだけ・・・。
などと、まともな前段からの本日のブログです。
OBM（組織行動マネジメント)セミナーを開催しました。
弊社社員の八重樫さんが講師を務め、
オンラインでのWEBセミナーを開催しました！
写真など撮っていませんー！
なので、Zoomで録画した画面にて。
どうしてもオンラインなので、
ご参加者の反応、理解度がつかめずに、
やりづらかったかと思います。
でも、
終わった後のご質問もいただき、
関心を持ってもらえた部分も多かったかな、
と思います。
内容もかなり充実していて、
ABAの基礎的な部分と、組織における有用性の高いノウハウなど。
次回開催も日程決まりましたので、
近いうちに募集スタートいたします。
人と動物の行動に関する科学である応用行動分析学。
まだまだ世の中に活躍の場は大きくあり、
その未開部分の一つであるのがこのOBM（組織行動マネジメント）です。
この分野で、
いろいろと実践、研究などをしていく目的で、
OBM研究会も立ち上げます。
一般社団法人ABAマネジメント協会を運営基盤として、
今年から活動していきたいと思っています。
ご関心がありましたら、
お問い合わせください。
ぜひぜひ。
本日の日課 56点（まずはセミナーから）
（日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かはナイショ）
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