榎本あつしのBLOG(人事制度の学校・評価をしない評価制度・A4一枚評価制度とABA:応用行動分析学)

人事制度や社労士やら応用行動分析学の研究やら猫やら馬やら庭やらで毎日過ごしています。

4月21日の日常のブログ。

2024/04/22

しまった、今日中にやらなければいけない仕事を忘れていた。

 

このブログ書いたら頑張ります。

 

さて、本題です。

 

4月21日の日常のブログ。

 

と、いうわけで慌ててブログを書いていますが、
今日は何をしていたかというと、いつも通りの平凡な一日でした。

 

バラの一番花はもうちょっとで咲きそうです。

ラナンキュラスラックスは、救出できた球根などでいくつか咲いてきてくれています。

これはヘラ。

これはサティロス。

ナデシコがまた咲いてきました。

 

ビバーナム・スノーボールも大きくなり、もうすぐ白くなってきそうです。

紫陽花・万華鏡の花芽を発見!

あ、ちょっとピンボケでした。

スモークツリー・ヤングレディもたくさん花芽が展開してきました。
こちらもモクモクがたくさんつきそうで楽しみです。

吊るして乾燥させていたミモザをスプレーで固めました。

が、どこに置くんだこれ。

 

そうそう、今日は映画を観に行きました!

 

ちなみに田舎ですので、映画館はいつもガラガラなのです。

グレーになっているところが埋まっているところ。

 

ところが、今日は映画館には普段は見られないほどのたくさんの人だかりが!

 

どうやらコナン君を見に来ている人たちでたくさんだったようです。

 

そのコナンの上映の席。

 

おお!見たことがないぐらい埋まっています。(これでも)

 

そんなこんなで特に変わったことはない日常でした。

 

あ。

 

昨日、今日は出資馬が多く出ていたので、3勝ぐらいしてしまうのでは?とワクワクしていましたが、
このブログに出てきていないことをお察しください。悲しいです。

 

さて、来週は早くもGW。
一週間仕事を頑張りましょう。

 

A4一枚評価制度マスタープログラム2024年6月

https://millreef.co.jp/class202406/

A4一枚評価制度セミナー2024年版 2024年5月23日(木) 15時~16時
https://millreef.co.jp/a4sytem2024/

評価制度の運用・研修のポイントセミナー 2024年5月23日(木) 16時30分~17時30分
https://millreef.co.jp/operation_training/

「5分でできる行動科学に基づく組織パフォーマンス診断」 
https://j-aba.com/assessment/

ぜひお試しください。

本日の日課 64点(髪の切りに行くの忘れた)
(日課とは、オリジナルで作製した「行動アシスト手帳」に書かれている毎日やる25項目のうち、何項目やったかを点数化したものである。どんな項目かは恥ずかしいのでナイショ。)

評価をしない評価制度 【評価をしない評価制度】
評価はせず、パフォーマンス・フィードバックで育成と業績向上を。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【評価をしない評価制度】
A4一枚賃金制度 【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】
中小企業の人事制度の構築全般を網羅した本。同一労働同一賃金も。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【等級・賃金制度がこれ一冊。A4一枚賃金制度】
A4一枚評価制度 【人事評価で業績を上げる!A4一枚評価制度】
中小企業に適した現実的な運用重視の評価制度の本です。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【人事評価で業績を上げる!A4一枚評価制度】
会社ルールブック 【働き方改革を実現する会社ルールブック】
就業規則ではない、実際の職場の風土改善に役立つツール。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【働き方改革を実現する会社ルールブック】
【自律型社員を育てるABAマネジメント】
ABA(応用行動分析学)を用いたマネジメント。
やる気や意識に頼らない組織行動マネジメントです。
著者:榎本あつし
ご購入はこちらから↓
【自律型社員を育てるABAマネジメント】

-日記